就业是民生之本，稳就业是经济发展的压舱石。今年以来，平川区坚持就业优先导向，以省级公共就业创业服务能力提升项目为抓手，系统性重构公共就业服务体系。通过下沉服务端口、整合优质资源、拓宽就业渠道，全区实现了线上云端荐岗与线下现场招聘双向联动，推动就业服务质效全面跃升，民生福祉持续增进。
稳就业，重在强服务、搭桥梁。平川区依托省级项目契机，将就业服务触角延伸至街道社区、矿区楼栋，打通基层末梢。针对矿区家属、失业人员、易地搬迁群众等不同群体，以及企业用工需求，分类施策、精准匹配。通过常态化开展“春风行动”、就业援助月、巡回招聘等活动，靶向破解“招工难”与“求职难”双向痛点。
围绕全区产业发展，平川区扎实推进英才招聘引育计划。紧扣煤炭清洁利用、陶瓷文创、现代农业、低空经济等重点产业链，主动开展“访企探岗”行动，深挖优质岗位。通过专场招聘、精准荐岗，为企业输送紧缺人才，为有志青年搭建返乡就业平台，以人才集聚赋能产业升级。
求职者高英：“政府把招聘会开到家门口太方便了！不用外出奔波，岗位也适合我们，既能顾家又能挣钱，真是实实在在的惠民好事。”
在线下火热对接的同时，线上服务持续升温。平川区依托融媒矩阵搭建云端平台，创新开展“直播带岗”、线上荐岗。求职者足不出户即可浏览岗位、投递简历，打破了时空限制，构建起“线下洽谈+线上赋能”的一体化服务格局，让就业服务全天候“不打烊”。
此外，平川区持续加大零工群体关爱力度。开展“暖心零工·关爱同行”活动，为户外务工者、外卖骑手等提供公益理发、政策宣讲等暖心服务。同时，针对性开设电焊、家政、保洁等实用技能培训，以技能提升增强灵活就业人员竞争力，进一步拓宽增收渠道。
以项目赋能提效能，以暖心服务稳民生。随着省级项目成效持续释放，平川区公共就业服务水平不断升级。下一步，平川区将持续深耕民生领域，深化项目成果转化，以更务实的举措稳岗位、扩就业、惠民生，为全区经济社会高质量发展提供坚实支撑。
